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Ready to take off

Wer ist bei uns immer willkommen?

Wir sind ständig auf der Suche nach erfahrenen Fachkräften und talentierten Newcomern, deren Herz für IT schlägt. Ob Professional, Absolvent oder Freelancer – wir freuen uns auf Verstärkung für unser SyroCon-Team. Auch Initiativ-Bewerbungen sind bei uns willkommen.

Wenn Sie eine Ingenieursdisziplin studiert haben, optimalerweise Branchenerfahrung in den Bereichen Telekommunikation oder Automotive mitbringen und einen Arbeitgeber suchen, bei dem die Arbeit Freude macht – dann sind Sie bei uns genau an der richtigen Adresse.

Wie kommen Sie zu uns?

Der direkte Weg zu SyroCon führt über unsere Stellenanzeigen, die Sie gesammelt auf unserer Homepage www.syrocon.de finden. Lesen Sie sich diese aufmerksam durch, und wählen Sie das Anzeigenprofil, das am besten zu Ihnen passt. Ihr nächster Schritt: Senden Sie eine aussagekräftige Online-Bewerbung an career@syrocon.de.

Zu einer vollständigen Bewerbung gehören für uns neben dem Anschreiben und einem ausführlichen Lebenslauf auch Ihre Hochschulzeugnisse und gegebenenfalls die Zeugnisse Ihrer letzten drei Arbeitgeber.

Welchen Weg nimmt Ihre Bewerbung bei SyroCon? Nach dem Versand Ihrer Bewerbung erhalten Sie zunächst eine Eingangsbestätigung. Im Anschluss prüfen unsere HR- und die jeweilige Fachabteilung Ihre Unterlagen sorgfältig. Wenn Ihr Profil zu uns und unserem Angebot passt, kontaktieren wir Sie telefonisch und laden Sie zu einem persönlichen Gespräch ein. Und vielleicht dürfen wir Sie dann schon bald als neues SyroCon-Teammitglied begrüßen!

Wie lernen wir Sie kennen?

Bei SyroCon steht der Mensch im Fokus. Uns ist es wichtig, potenzielle neue Mitarbeiter persönlich kennen zu lernen – und das am liebsten in einem offenen und ungezwungenen Gespräch.

Akkordartiges Ausfragen oder standardisierte Tests? Nicht bei uns! Wir möchten Sie nicht nur von Ihrer fachlichen Seite, sondern auch als Mensch kennen lernen. Wir suchen Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft nach neuen Perspektiven suchen, Selbstdenker mit technischer Brillianz und Business-Verständnis, Analytiker mit praktischer Intelligenz und ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten, mit vielseitigen Interessen und Hobbys und dem Wunsch, sich ständig weiterzuentwickeln.

Im Gegenzug möchten wir Ihnen Ihren zukünftigen Arbeitgeber und die möglichen Tätigkeitsfelder vorstellen und Ihnen schon einmal einen ersten Eindruck unseres besonderen SyroCon-Spirits mit auf den Weg geben. Und wer weiß, vielleicht schaffen wir im Gespräch bereits die Grundlage für eine zukünftige Zusammenarbeit!

Wie lernen Sie uns kennen?

Nicht ohne Grund haben wir das Zebra als unser Wappentier gewählt. Nach außen erscheinen Zebra-Herden als starke Einheit, intern pflegt man einen ausgesprochen sozialen Umgang. So steht der gestreifte Paarhufer sinnbildlich für das Arbeitsklima bei SyroCon. Wir legen großen Wert darauf, neue Mitarbeiter möglichst gut in unser Team zu integrieren und in sein neues Tätigkeitsfeld einzuarbeiten.

Als neues SyroCon-Mitglied erhalten Sie zunächst unsere Welcome-Mappe mit allen Informationen rund um das Arbeiten bei SyroCon und einer aktuellen Ausgabe unserer Mitarbeiterzeitung ZEBRA. Ein persönlicher Mentor begleitet sie und unterstützt Sie bei der Einführung und Einarbeitung in Ihren Aufgabenbereich.

Bei unseren gemeinsamen Aktivitäten wie zum Beispiel regelmäßigen After-Work-Treffen und dem jährlichen mehrtätigen Training, haben Sie Gelegenheit, auch außerhalb der Arbeitszeiten mit Ihren Teammitgliedern ins Gespräch zu kommen und Erfahrungen auszutauschen.

Was können Sie bei uns werden?

Mit SyroCon Karriere machen? Wir begleiten Sie aktiv auf dem Weg nach oben und unterstützen Sie bei der Erreichung Ihrer beruflichen Ziele.

Mit technischer Brillianz, Motivation, Flexibilität, Kommunikationstalent und Persönlichkeit können Sie es bei SyroCon weit bringen und unser innovatives Potenzial optimal für Ihre Karriere nutzen.

„Vom Consultant zum Teamleiter“: nur eine der möglichen SyroCon-Laufbahnen … aber ein gutes Beispiel dafür, dass sie bei uns Ihre Leidenschaft für IT nicht nur leben, sondern auch ausbauen können.